Le journal Profession-emploi
Un nouveau concept éditorial
« Profession-emploi » est le premier journal dont la ligne éditoriale est coproduite par des journalistes, des DRH, des représentants des services publics, pour une analyse de proximité objective et opérationnelle...
... qui répond sans langue de bois à des préoccupations essentielles :
- Comment expliquer la dualité persistance du chômage / métiers en tension ?
- Comment attirer les chercheurs d’emploi vers les métiers porteurs ?
- Quels critères de recrutement pour quels métiers ?
- Comment lever les préjugés mutuels ?
- Comment rapprocher entreprises et acteurs publics ?
- Comment participer à la promotion des mesures en faveur de l’emploi ?
Un concept éditorial en phase avec les réalités du terrain...
- Dossiers sur une meilleure connaissance des métiers porteurs.
- Témoignages d’entreprises qui expérimentent des dispositifs innovants en matière d’emploi.
- Articles valorisant les atouts des métiers porteurs (diversité, proximité, évolution professionnelle,...).
- Tribunes des structures du service public pour mieux comprendre leurs missions respectives et leur articulation. Interviews d’acteurs nationaux et locaux mobilisés en faveur de l’emploi et l’insertion.
- Présentations d’initiatives territoriales sur l’accompagnement et le parrainage des chercheurs d’emploi...
Le groupe de travail
|
Un groupe de travail qui réunit DRH de grands groupes issus des secteurs en tension. |
Les dynamiques locales
Le Journal Profession-emploi
Contribuez à une meilleure connaissance des métiers porteurs.
L’extranet Profession-emploi
Cet espace dédié crée une nouvelle dynamique pour l’emploi, encourage les synergies et développe au niveau local les coopérations entre les entreprises des secteurs porteurs et les acteurs publics, pour :
Guide sur les métiers porteurs
Destiné aux acteurs publics, ce guide permet de lever les préjugés des chercheurs d’emploi, sur la base d’une démonstration étayée.